جارٍ التحميل...
لماذا Crew داخل Sundae
الطبقة التشغيلية التي تشغل طبقة الذكاء.
موردو HR القائمون بذاتهم يرون الجداول. أدوات التحليل القائمة بذاتها ترى POS. Sundae يغلق الحلقة — والحلقة هي الحصن.
HR / رواتب قائمة بذاتها
تملك الجداول والساعات والرواتب. التقارير تتوقف عند القوى العاملة. الهامش وسياق الطلب وجودة القرار — ليست عملها.
Crew داخل Sundae
كل وردية وساعة وتبديل وإقرار ودورة رواتب هي إشارة. Labor Intelligence يقرؤها. Pulse يبلّغها. Foresight يتنبأ بها. المنصة كلها تصبح أحدّ.
نفس بيانات القوى العاملة. ذكاء مركّب.
رواتب متعددة المناطق
جاهزية الرواتب عبر المناطق.
سير عمل محايد للمزود ومدفوع بالحزم للجاهزية والتصدير. تنظم حزم الدول والمناطق الأدلة والملفات وتسليم الشركاء الذي يراجعه فريق الرواتب قبل الإرسال.
🇺🇸
الولايات المتحدة
فيدرالي + كل ولاية + DC + PR + المدن الكبرى
FICAFUTASUTASDINACHAW-21099
🇨🇦
كندا
فيدرالي + كل مقاطعة وإقليم
CPPCPP2EIQPPQPIPEFTT4RL-1ROE
🇬🇧
المملكة المتحدة
إنجلترا، ويلز، إيرلندا الشمالية + اسكتلندا
PAYENIAuto-enrolmentHMRC RTIP60P11D
🇪🇺
الاتحاد الأوروبي
كل الدول الـ27 الأعضاء
LohnsteuerIRPFURSSAFLoonheffingUSCSEPADSNModelo 190
🇦🇪🇸🇦🇶🇦🇧🇭🇴🇲🇰🇼
دول الخليج
الإمارات · السعودية · قطر · البحرين · عُمان · الكويت
WPSGOSIGPSSAPIFSSSIOمكافأةاستبدال إجازات
تصديرات قانونية
NACHAEFT 005HMRC RTISEPAWPS SIF
نماذج نهاية السنة
W-2T4P60P11DLohnsteuerbescheinigungjaaropgaafDSNModelo 190GOSI سنوي
ضمانات سير العمل
مدفوع بحزمقواعد بإصداراتمبني على الأدلةمعاينة بشرح ذكي
على خارطة الطريق
→أمريكا اللاتينية→آسيا والمحيط الهادئ→توسيع التغطية الإقليمية
تجلب رواتبك؟ Crew يصدّر ملفات نظيفة ويشغّل APIs الشركاء (Bayzat، Personio، Pento، Gusto).
ما يُشحن اليوم
ست واجهات. ركيزة تشغيلية واحدة.
واجهات بمستوى الإنتاج وسير عمل جاهز للتدقيق — مبنية للاستخدام التشغيلي اليومي، لا للعروض.
الجدولة
AI Builder يؤلف الجدول من توقع الطلب ومزيج الأدوار والأهلية — ثم يحرر المدير الأنماط الأربعة (نظرة عامة، حسب الشخص، حسب الوردية، حسب الدور). تكرار، فحص أهلية، تحذيرات تعارض، تداخل عطل رسمية.
AI Builder4 أنماط عرضمتطابق مع الطلبتكرار
الوقت والحضور
PWA جوال للتسجيل مع geo-fence وWebAuthn بيومتري. تتبع استراحات، تدفق ضربة فائتة، موافقة المدير. درجات ثقة حية تغذي Workforce Health.
PWA جوالGeo-fenceبيومتريدرجات الثقة
جاهزية الرواتب والتصدير
جاهزية رواتب محايدة للمزود، وتصديرات قانونية، وتسليم منظم للشركاء. تغطي الحزم متعددة المناطق الولايات المتحدة وكندا والمملكة المتحدة والاتحاد الأوروبي ودول الخليج، مع أسطح NACHA وEFT وHMRC RTI وSEPA وWPS ونماذج نهاية السنة حيث تكون مهيأة. مدفوعة بالحزم، لا بالكود الصلب.
متعدد المناطقتصديرات قانونيةتسليم للشركاءمساعد AI
من التعيين إلى التقاعد
كل مرحلة من دورة حياة القوى العاملة في مكان واحد. توظيف، فحوصات خلفية، تعيين، مراجعات أداء، تعويضات، 9-box للمواهب، تنقل داخلي، إحالات، تدريب، مهارات، إقرارات، helpdesk بـ SLA، تأديب، إبلاغ مجهول، نفقات، قروض، تجمعات بقشيش، إنهاء، مكافأة، تسوية نهائية.
تعيينأداء9-box المواهبإنهاء
Crew Coach + Decision Replay
Crew Coach شريكك الذكي عبر مجال القوى العاملة — طلبات بلغة طبيعية، إجابات بمصادر، توصيات يمكن للمدير الدفاع عنها. Decision Replay يسجل كل فعل: من قرر، ما تغير، ما قاله النموذج. جاهز للتدقيق تلقائياً.
مساعد ذكيبمصادرسجل إعادةجاهز للتدقيق
منشئو الموافقات وسير العمل
منشئون بلا كود لسلاسل الموافقات وسير العمل متعدد الخطوات. وعي بنطاق السيطرة من شجرة المنظمة. عرض بطاقة صور مع إعادة تعيين + معاينة سلسلة.
بلا كودواعٍ بالمنظمةمعاينة سلسلةأثر تدقيق
+ مشمول أيضاً في كل نشر Crew
بوابة الجوال للموظفين
كل موظف يحصل على حساب Sundae مجاني — مشاهدة الورديات، طلب الإجازات، التبديل، كشوف الرواتب، الإقرارات، تسجيل بيومتري.
الاتصالات
إحاطات بمنتقي جمهور طوبولوجي، تغذية فريق، تقدير، استبيانات، سجل قنوات.
المستندات والتوقيع الإلكتروني
تخزين مستندات، تدفق توقيع إلكتروني، حزم أدلة، تتبع شهادات.
الدعم وAsk-HR
SundaeAI Support يجيب عن أسئلة المنتج. Ask-HR يدير طلبات الموظفين، طوابير HR الخاصة، وحالات شؤون العاملين.
التكاملات والمحولات
محولات BYO-HR (Bayzat، Personio، Pento، Gusto، BambooHR)، مزامنة POS، حزم العطل الرسمية، Partner-SDK.
شجرة المنظمة والصلاحيات
عرض بطاقة صور، إعادة تعيين بمعاينة سلسلة، طبقات صلاحيات: مالك / مدير HR / مدير / موظف.
الإدارة والحوكمة
SSO، تغذية تدقيق، RBAC، وحدة فوترة، استيراد وتعديل دفعي، إدارة متعددة المواقع.
ما يستغني عنه Crew
أوقف تشغيل عمليات القوى العاملة في أنظمة متوازية.
معظم المشغلين يديرون الجدولة، الوقت والحضور، جاهزية الرواتب، حالات HR، اتصالات الموظفين، وتحليلات القوى العاملة في أدوات منفصلة لا تتحدث. Crew يدمج الركيزة التشغيلية لتتدفق نفس البيانات إلى ذكاء القرار.
الجدولة
مجدول مستقل
ورديات متكررة، AI Builder، فحوص أهلية، سوق تبديل، عُطل رسمية. مصدر واحد للجدول.
الوقت والحضور
ساعة دق + تباين Excel
PWA جوال للتسجيل مع geo-fence وبيومتري WebAuthn. درجات الثقة تغذي Workforce Health تلقائياً.
جاهزية الرواتب
تصديرات Excel لكل منطقة
محرك متعدد المناطق ينتج ملفات NACHA / EFT / HMRC RTI / SEPA / WPS ونماذج نهاية السنة. حزم إثبات الدورة تستبدل سلاسل بريد الجودة.
حالات HR
تذاكر في helpdesk عام
طابور Ask-HR بقنوات خاصة، إقرارات، سير عمل تأديبي، حزم أدلة — منفصل عن دعم المنتج.
الاتصالات
إعلانات الورديات عبر النص
إحاطات بمنتقي جمهور طوبولوجي، تغذية فريق، تقدير، استبيانات — يتحكم بها المشغل، لا لقطات شاشة WhatsApp.
تحليلات القوى العاملة
لوحات BI لا ترى HR
Labor Intelligence يقرأ حالة دورة الرواتب، مخاطر الغياب، أنبوب الجدولة، درجات الثقة، الضربات المفتوحة — بدون ETL منفصل.
Crew اختياري — أحضر HR الخاص بك (Bayzat، Personio، Pento، Gusto) ويبقى Sundae يدمج الإشارة. اختياري لا موازٍ.
الوحدات
ستة Crew SKUs. حزمتان. بوابة مجانية لكل موظف.
ابدأ بـ Crew Lite، ثم أضف SKUs القوى العاملة المركزة، أو اجمع طبقة التشغيل عندما تكون جاهزاً لإغلاق الحلقة.
01
Crew Lite
خدمة ذاتية أولية للقوى العاملة.
- أساسيات الأشخاص
- إجازات
- جدولة أساسية
- خدمة ذاتية للموظف
- حتى 5 مواقع
02
Crew Scheduling
تخطيط عمالة مطابق للطلب.
- AI Builder
- توفر + تبديلات
- عروض ورديات
- قوالب
- موافقات المدير
03
Crew Operations
عمليات HR وحالات الموظفين.
- شهادات + أصول
- إقرارات + توقيع إلكتروني
- Ask-HR helpdesk
- تعيين → إنهاء
- منشئو سير العمل
04
Crew T&A
تسجيل، حضور، تباين.
- PWA جوال للتسجيل
- Geo-fence + بيومتري
- تتبع الاستراحات
- تباين + درجات ثقة
- جاهزية الرواتب
05
Crew Payroll
جاهزية وتصدير وتسليم للشركاء.
- حزم متعددة المناطق
- NACHA · EFT · HMRC RTI · SEPA · WPS
- كشوف رواتب + بوابة موظف
- أسطح نهاية السنة
- سير عمل الراتب النهائي
06
Crew People Intelligence
طبقة HR استراتيجية ومواهب.
- الأداء
- المزايا + التعويضات
- مراجعة المواهب
- استبيانات + توظيف
- تدريب + تقدير
★ Crew Operating + Crew Complete
Operating تجمع Operations وT&A وPayroll. Complete تضيف People Intelligence للحلقة الكاملة لذكاء القوى العاملة.
⊕ مجاناً لكل موظف
كل موظف Crew يحصل على حساب Sundae خدمة ذاتية مجاني — مشاهدة الورديات، طلب الإجازات، مشاهدة كشوف الرواتب، تسجيل. هوية قوى عاملة من الأسفل، مشمولة.
من يدير Crew
مصمم للأشخاص الذين يديرون الأرضية فعلاً.
خمسة أدوار. خمس نظرات محددة. مصدر حقيقة واحد.
قائد HR
من التعيين إلى التقاعد في منصة واحدة — تعيين، أداء، مواهب، جاهزية رواتب، إنهاء — يغذي Labor Intelligence في نفس النفس.
+60 واجهة HR
مدير العمليات
جدول للطلب لا للأسبوع الماضي. AI Builder، تعيين بفحص أهلية، سوق تبديل، طابور إجراءات المدير.
جداول AI
مسؤول الرواتب
أقفل جاهزية الرواتب بلا فوضى الجداول. حزم متعددة المناطق — الولايات المتحدة، كندا، المملكة المتحدة، الاتحاد الأوروبي، دول الخليج — تنظم التصديرات القانونية، أسطح نهاية السنة، الأدلة، وتسليم الشركاء.
US · CA · UK · EU · GCC
قائد المالية / CFO
أغلق الشهر عبر كل ولاية قضائية بنفس فحص الجاهزية. معاينة دورة بشرح ذكي، حزم إثبات لكل إغلاق، تصديرات قانونية ونماذج نهاية السنة موحدة — نهاية الشهر بدون التسرع الإقليمي.
تحكم إغلاق متعدد المناطق
الموظفون
بوابة Sundae خدمة ذاتية مجانية. مشاهدة وردية، طلب إجازة، تبديل، رؤية كشف راتب، إقرار سياسات، تسجيل عبر PWA جوال ببيومتري.
مجاناً · دائماً
تستخدم بالفعل Bayzat أو Personio أو Gusto؟
Crew اختياري. حلقة الذكاء ليست.
أحضر HR الخاص بك. عقد مجال HR الموحد من Sundae يقرأ من أي محول متوافق — ويبقى Labor Intelligence أغنى 5–10× من المنافسين الذين يرون POS فقط.
Bayzat (ضيافة الشرق الأوسط)
Personio (أوروبا)
Pento / Onfolk (المملكة المتحدة)
Gusto / Rippling (الولايات المتحدة)
BambooHR (محول موحد)
تصديرات HR من POS
SEE CREW IN ACTION
Every Crew surface, in detail.
Real workforce-ops surfaces from the live product.
Topology — Organization Tree
Topology-awareHR
75 nodes mapped into the org. Max Depth, Orphan Nodes detection, Last Synced 0s ago. Photo Cards view with org card + member tree (Omar Hassan / Yara Hassan visible). Tabs: Workforce Health, Classic, Statistics.
Sundae Crew →Crew — Multi-region Payroll
HRFinance
36 country packs (27 EU, 6 GCC, 3 NA). Country coverage matrix shows UAE, Saudi Arabia, Qatar, Bahrain, Oman all "Ready" with rules / WPS exports / setup data columns. Run readiness gate checklist + approval and audit trail panel.
Sundae Crew →Crew — People
HR
122 active headcount, 0 onboarding in progress. Filter by department / role / state / outlet. Employee table: Mateo Rivera (Cleaning), Noura Saleh (Operations Manager), Khalid Mansour (Operations Manager), Fatima Qureshi (Kitchen), etc. — with role / department / outlet / manager columns.
Sundae Crew →Crew — Leave Admin
HR
Total leave liability 2,870.5 days across 60 staff, 3 active policies / 5 leave types, holidays mapped to country packs. Per-employee balances (Annual / Sick / Unpaid) with Adjust and Ledger actions — accrual jobs and public-holiday calendars run per jurisdiction.
Sundae Crew →Crew — Benefits
HR
20 active enrollments, AED 10,200 employer cost / month, 2 renewals in 90 days. A provider-neutral adapter (Bayzat-backed here) lists each member's plan — Standard / Premium Health — with EE AED 150 and ER AED 450 monthly splits, effective dates, and Enroll / Terminate controls.
Sundae Crew →Crew — Time & Attendance
HROperations
Outlet-scoped punch for Amber Ash & Eatery · Dubai with geofence enforcement — "Location permission denied — clock-in may be blocked if your outlet enforces a geofence." Biometric clock-in via passkey (fingerprint / Face ID) plus optional photo evidence, with Manager override, Roster, Anomalies and Timesheets tabs alongside.
Sundae Crew →Screenshots represent live in-product surfaces. Click any image to enlarge. Synthetic data shown for illustration. Take the Operations Diagnostic to see what your view would look like.